为进一步促进我区文旅产业高水平质量的发展，深度挖掘辖区文化内涵，切实破解辖区文旅服务企业“招工难、用工荒”难题，促进辖区劳动力就近就业，经研究决定，以公益性服务岗位形式为区部分文旅服务企业招聘工作人员100名，打造“餐饮企业工作人员＋推介官”、“住宿企业工作人员＋推介官”劳务品牌，助力平城文旅融合发展。现将有关事项公告如下：

  高校毕业生未就业人员、零就业家庭、较长时间失业人员、退伍军人等重点群体、原国有企业大龄就业困难人员。

  4、有工作经验者、原属国有企业大龄就业困难人员、旅游管理、餐饮及酒店管理类等有关专业高校毕业生可优先录取。

  此次招聘采取直接面试方式来进行，由应聘者携带本人身份证和个人简历（含个人基础信息、工作经历、教育背景、联系方式等内容）到招聘企业指定地点进行面试。如有疑问可电话咨询企业负责人。

  应聘者被确定聘用后与企业签订劳动服务合同，具体待遇由双方协商确定，待遇基本框架如下：

  1、薪资待遇：根据岗位和自身能力确定（薪资结构包括基本工资、绩效奖金等，参考标准为4500元左右）。

  2、食宿待遇：提供免费的工作餐和舒适的员工宿舍，宿舍配备齐全的生活设施。

  3、培训与发展：为员工提供丰富的培训机会，包括入职培训、岗位技能培训、职业发展规划等，帮助员工不断的提高自身能力和职业素养，为员工提供广阔的晋升空间。

  4、员工活动：定期组织各类员工活动，如员工生日会、团队拓展活动、节日庆祝活动等，丰富员工的业余生活，增强团队凝聚力。

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